Populista e irracional, aumento al salario mínimo: Coparmex
En entrevista con Luis Cárdenas, Gustavo de Hoyos, presidente Nacional de Coparmex, habla sobre el aumento al salario mínimo. “Nuestra visión ha sido avanzar a un nivel mayor de remuneración; sin embargo, la crisis económica por la Covid-19 ha hecho que se pierdan millones de empleos. Por ello, el planteamiento fue en el sentido de ser…
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Hemos sido impulsores del incremento histórico en el salario mínimo, en los últimos años. Ante la crisis los aumentos irracionales aprobados sin consenso propiciarán cierre de negocios y pérdida de empleos
En COPARMEX hemos dicho sí a la mejora sustancial al salario mínimo con aumentos que incrementen el poder adquisitivo de los trabajadores. Impulsamos ajustes históricos, graduales y progresivos. Promovimos desde diciembre de 2016 una Nueva Cultura Salarial que se hizo realidad gracias a un acuerdo entre trabajadores, empresas y gobierno. El objetivo era que, a partir de…
Read articleCoparmex respalda que la reforma a la Ley del Banco de México se haya aplazado; no se debe vulnerar su autonomía ni abrir la puerta al lavado de dinero
Los daños de la reforma podrían ser irreparables para la estabilidad macroeconómica de nuestro país Se pone en juego la reputación del Banco central y la disponibilidad de las reservas internacionales de México No se debe vulnerar la autonomía del BANXICO, ni abrir el sistema financiero al crimen organizado La Confederación Patronal de la República…
Read articleReformas a la Ley de Seguridad Nacional debilitarían la relación entre México y EE.UU.
La iniciativa de reformas a la Ley de Seguridad Nacional (LSN) enviada por el titular del Poder Ejecutivo Federal al Congreso de la Unión, busca regular la presencia de agentes extranjeros en México y la actuación de sus agencias en territorio mexicano, siempre que se realice en el marco de convenios bilaterales en materia de…
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Salarios Mínimos 2021: Responsabilidad compartida de las Empresas y el Gobierno Federal para la mejora salarial
I.- Preámbulo Desde 2016, la Coparmex tomó como una de sus principales banderas una Nueva Cultura Salarial. Se trató de un hecho inédito al ser la única organización patronal del mundo en asumir la mejora salarial generalizada como prioridad nacional. Nuestro diagnóstico fue contundente. Debíamos que revertir el estancamiento del Salario Mínimo General que había ocasionado…
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Coparmex, defensora de libertades y economía
En @Coparmex desde sus orígenes y hasta hoy, promovemos y defendemos la libertad, la democracia y el estado de derecho. A través de los beneficios de la economía de mercado con responsabilidad social, impulsamos condiciones de prosperidad para todos.
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